金魚缸法則是什么意思(金魚缸效應(yīng),又稱金魚缸法則,是指)

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金魚缸效應(yīng)金魚缸法則是什么意思，又稱“金魚缸法則”“魚缸法則”等是一種比喻，多指極高透明度金魚缸法則是什么意思的民主管理模式簡(jiǎn)介 金魚缸是玻璃做的，透明度很高，不論從哪個(gè)角度觀察，里面的情況都一清二楚“金魚缸效應(yīng)”也可以說是“透明效應(yīng)”。

金魚缸法則是由日本最佳電器株式會(huì)社社長(zhǎng)北田光男先生始創(chuàng)的金魚缸是玻璃做的，透明度很高，不論從哪個(gè)角度去看，都可以一目金魚缸法則是什么意思了然地觀察到缸內(nèi)金魚的活動(dòng)情況金魚缸法則是一種比喻，也就是極高透明度的民主管理模式。

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金魚缸是玻璃做的，透明度很高，不論從哪個(gè)角度去看，都可以一目了然地觀察到缸內(nèi)金魚的活動(dòng)情況這就是ldquo金魚缸法則rdquo它是一種比喻，也就是極高透明度和簡(jiǎn)化的工作模式金蝶sHR就是帶領(lǐng)企業(yè)通往ldquo。

“魚缸”法則運(yùn)用到管理中，就是要求領(lǐng)導(dǎo)者增加各項(xiàng)工作的透明度各項(xiàng)工作有了透明度，領(lǐng)導(dǎo)者的行為就會(huì)置于全體下屬的監(jiān)督之下，就會(huì)有效地防止領(lǐng)導(dǎo)者濫用權(quán)力，從而強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)者的自我約束機(jī)制2刺猬法則 所謂“刺猬法則”是。

這就是“金魚缸法則”它是一種比喻，也就是極高透明度的民主管理模式 金魚缸效應(yīng)運(yùn)用到管理中，就是要求領(lǐng)導(dǎo)者必須增加規(guī)章制度和各項(xiàng)工作的透明度各項(xiàng)規(guī)章制度和工作有了透明度，領(lǐng)導(dǎo)者的行為就會(huì)置于員工的監(jiān)督之下，就會(huì)有效地防止。

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6金魚缸法則透明金魚缸無論哪個(gè)角度，里面的情況都是一清二楚的要加強(qiáng)監(jiān)督加強(qiáng)工作透明度，加強(qiáng)信息公開，使權(quán)力在陽光下運(yùn)行 7南風(fēng)法則注意工作方式南風(fēng)和北風(fēng)比誰能把一個(gè)人身上的大衣脫掉北風(fēng)寒風(fēng)刺骨，冰冷的風(fēng)一。

什么是金魚缸效應(yīng)金魚缸法則是什么意思？#xE768 我來答 分享 復(fù)制鏈接 新浪微博 微信掃一掃 舉報(bào) 1個(gè)回答 #熱議# 為什么有人顯老，有人顯年輕？戀戀情感問答 20230401 · 貢獻(xiàn)了超過587個(gè)回答。

“木桶”法則告訴領(lǐng)導(dǎo)者在管理過程中要下功夫狠抓單位的薄弱環(huán)節(jié)，否則，單位的整體工作就會(huì)受到影響，人們常說“取長(zhǎng)補(bǔ)短”，即取長(zhǎng)的目的是為了補(bǔ)短，只取長(zhǎng)不補(bǔ)短，就很難提高工作的整體效應(yīng)“金魚缸”法則 金魚缸。

24金魚缸效應(yīng)增加管理的透明度案例說明金魚缸是玻璃做的，透明度很高，不論從哪個(gè)角度去看，都可以一目了然地觀察到缸內(nèi)金魚的活動(dòng)情況這就是“金魚缸法則”史塔克是業(yè)界施行“開誠(chéng)布公管理法”的先驅(qū)之一，他因道德表現(xiàn)杰出，堪為。

所謂的那些法則太多了，多如牛毛，但是都沒多大用處，法則解決不了問題，還是多看一些大師的書吧，那才是真正有用的，管理沒有捷徑。

這就是著名的“金魚缸效應(yīng)”而現(xiàn)實(shí)生活中，都存在著廣泛的灰色空間，比如開車的時(shí)候，我們就會(huì)存在著視角上的死角，企業(yè)管理也一樣，存在著很多的盲點(diǎn) 定律啟示增加工作的透明度，減少灰色空間強(qiáng)化監(jiān)控措施，做到信任與監(jiān)控的和諧防止。

9透明管理透明管理也即“金魚缸法則”團(tuán)隊(duì)管理應(yīng)該像金魚缸一樣透明，領(lǐng)導(dǎo)把自己置身于陽光之下透明管理是非常有效的團(tuán)隊(duì)民主管理方法，既可以增強(qiáng)凝聚力，還可以提升領(lǐng)導(dǎo)力李嘉誠(chéng)說“知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，如果你有資金。

金魚缸法則 金魚缸是玻璃做的，透明度很高，不論從哪個(gè)角度觀察，里面的情況都一清二楚談?wù)勀銓?duì)“金魚缸”法則的理解和運(yùn)用？ 參考答案“金魚缸”法則在實(shí)際生活中的運(yùn)用“金魚缸”法則運(yùn)用到國(guó)家管理中，要求行政機(jī)關(guān)要公開行政法規(guī)的。

五“金魚缸”法則 金魚缸是玻璃做地，透明度很高，不論從哪個(gè)角度觀察，里面地情況都一清二楚將“金魚缸”法則運(yùn)用到管理中，就是要求領(lǐng)導(dǎo)者增加單位各項(xiàng)工作地透明度單位地各項(xiàng)工作有了透明度，領(lǐng)導(dǎo)者地行為就會(huì)被置于全體下屬地監(jiān)督。

18柔性管理法則柔性管理法則“以人為中心”的人性化管理19坎特法則提出者哈佛商學(xué)院教授羅莎貝斯·莫斯·坎特20波特定律 21刺猬法則 22熱爐法則Hot Stove Rule23金魚缸效應(yīng) 三靈活有效的激勵(lì)手段。

19柔性管理法則“以人為中心”的人性化管理 20坎特法則管理從尊重開始 21波特定律不要總盯著下屬的錯(cuò)誤 22刺猬法則與員工保持“適度距離”23熱爐法則規(guī)章制度面前人人平等 24金魚缸效應(yīng)增加管理的透明度。